建筑企業(yè)要把“以人為本”的理念落實到各項具體工作實踐中去。一是要體現(xiàn)對員工人格的真正尊重，特別對一線員工、尤其是民工隊伍，要切實保障員工的合法權(quán)益；二是要樹立“人是企業(yè)最寶貴資源”的價值觀，重視對各類人員的溝通與協(xié)調(diào)，同時促進競爭與合作，調(diào)動各類人員積極性、主動性、創(chuàng)造性，有機地把員工自身的價值觀與企業(yè)的價值觀統(tǒng)一起來；三是要打造良好的人文環(huán)境，提供良好的工作環(huán)境，樹立正確的用人觀，重在“引得進、留得住、用得好”人才上下功夫，使員工產(chǎn)生對企業(yè)的歸屬感、責(zé)任感、報效感。

誠優(yōu)佳怎么樣？誠優(yōu)佳（北京）裝飾公司是中國裝飾裝修行業(yè)協(xié)會綠色環(huán)保受檢單位，“綠色裝修、環(huán)保裝修，打造低碳生活”為公司經(jīng)營理念。

誠優(yōu)佳(北京)裝飾工程有限公司成立于2010年初，是專門從事室內(nèi)裝飾、裝修、施工、設(shè)計、材料為一體的大型裝飾企業(yè)，公司注冊實收資本金為2000萬元，公司現(xiàn)擁有自己的材料配送中心，公司以信譽誠、質(zhì)量優(yōu)、服務(wù)佳的企業(yè)理念服務(wù)社會。

“誠信”是為人之根本，就企業(yè)文化建設(shè)來說，堅守誠信立業(yè)，更應(yīng)為其根本。企業(yè)對內(nèi)、對外都要講誠信。在內(nèi)部要形成誠實守信的風(fēng)氣，說誠實話，做誠實事；經(jīng)營上更要恪守誠信，做到誠而有信。誠信是金，失信是虎，市場經(jīng)濟是信用經(jīng)濟，市場經(jīng)濟越發(fā)達，法制越健全，信用的含金量就越高，失信的代價也就越大。只有把“以誠取信”作為企業(yè)建設(shè)的經(jīng)營觀，企業(yè)才能立于不敗之地。