AMA China 擁有專職的顧問團隊和專職的課程開發(fā)團隊，AMA，專注于企業(yè)咨詢診斷、課程開發(fā)、人才轉(zhuǎn)型解決方案的開發(fā)及實施。
AMA怎么樣？AMA China 還引入了行動學(xué)習(xí)技術(shù)、引導(dǎo)技術(shù)、教練技術(shù)和人才測評技術(shù)，為轉(zhuǎn)型期企業(yè)提供系統(tǒng)、靈活的人才轉(zhuǎn)型解決方案。
AMA（American Management Association）是全球性的管理培訓(xùn)與咨詢機構(gòu)，有著90余年歷史，在近20 個國家及其重要城市設(shè)立分支。堅持“Practitioners Help Practitioners（實踐者幫助實踐者）”的理念，AMA 的課程注重“Learning through Doing（做中學(xué)）”，講師為來自企業(yè)界的經(jīng)理、高級主管、各行業(yè)顧問甚至CEO。AMA 為世界《財富》500 強企業(yè)中的絕大多數(shù)提供過培訓(xùn)服務(wù)，培養(yǎng)他們的各層管理人員。
AMA China 通過引進和本土開發(fā)適合中國企業(yè)管理人員實際需要的培訓(xùn)，建立了完善的課程體系，幫助一線主管提升管理技能，幫助二線主管提升領(lǐng)導(dǎo)力，幫助高層管理者提升策略變革力。
AMA企業(yè)管理培訓(xùn)怎么樣？AMA China 目前在上海、北京、廣州、深圳、成都5地設(shè)有辦公機構(gòu)，員工近200人，每年開辦公開課300余場，每年為400余家跨國企業(yè)、大型國有企業(yè)和民營企業(yè)提供“度身定制”的人才發(fā)展方案。
始于1937年美國，全球性的管理培訓(xùn)與咨詢機構(gòu)，通過引進和本土開發(fā)適合中國企業(yè)管理人員實際需要的培訓(xùn)，建立了完善的課程體系。
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